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27 de junio de 2026
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Evaluación de riesgos psicosociales.

22 de mayo de 2026
Desde el 14 de mayo, y hasta el 12 de junio, se está llevando a cabo, para todo el grupo Atos, la encuesta para la evaluación de Riesgos Psicosociales. Esta encuesta parte del trabajo del […]
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La ergonomía en la empresa. Problemas posturales del trabajo en las TICs.

14 de mayo de 2026
Expertos internacionales en salud laboral, bienestar y ergonomía trabajaron, junto con un futurista conductual, y en 2019 presentaron a ‘Emma’, un maniquí que muestra con crudeza las futuras secuelas físicas y de salud de las personas que trabajan […]
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Vienes a la oficina dos días seguidos, no cargues con tu portátil.

10 de abril de 2026
Después de reclamar por activa y por pasiva a la empresa el derecho a poder dejar nuestro portátil en la oficina si venimos a trabajar en días consecutivos, finalmente la Inspección de Trabajo, tras varias […]
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Vitaly. ¿De verdad hemos ganado con el cambio?

20 de marzo de 2026
Ya en diferentes artículos os informamos sobre el nuevo proveedor para la vigilancia de la salud y sobre el desastre que había causado con las convocatorias para los reconocimientos médicos sin darnos opción a elegir. […]
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No lo llames absentismo: la tergiversación de las palabras y la caradura de la patronal.

27 de febrero de 2026
Desde hace mucho tiempo se habla se absentismo laboral, sobre todo para dar cifras catastróficas sobre la cantidad de jornadas que “pierden” las trabajadoras y los trabajadores por sus ausencias. Incluso cuando la empresa nos […]
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Penúltimo capítulo de los reconocimientos médicos.

30 de enero de 2026
Como ya os contamos en un artículo del mes de diciembre del pasado 2025, los delegados de prevención de Atos Spain mantuvimos una reunión con el servicio de prevención de la empresa para tratar dos […]
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Los reconocimientos médicos que no llegan.

16 de enero de 2026
En diciembre, las personas que tenían la revisión médica se encontraron con que, después de tener una cita reservada para pasar el reconocimiento médico, recibieron un correo en el que se anulaba la cita hasta […]
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Política de desconexión digital, mucha palabra y poco compromiso

9 de enero de 2026
El pasado 22 de diciembre la empresa envió a toda la plantilla un correo con la Política de desconexión digital en el que adjuntaban un documento con la normativa interna. Lo primero y más llamativo […]
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Nuevo proveedor para Vigilancia de la Salud.

12 de diciembre de 2025
El pasado día 27 de noviembre, desde el departamento de Prevención se nos comunico a la RLPT que, a partir del día 1 de enero de 2026, se va a cambiar el proveedor del servicio […]
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Sin cita para el reconocimiento médico.

21 de noviembre de 2025
Cada dos años se nos cita para que, si queremos, puesto que es voluntario, nos apuntemos para que nos hagan el reconocimiento médico a través del Servicio de Vigilancia de la Salud que, en el […]

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  • Firmado el acuerdo de compensación de la renuncia a la jornada de verano.
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  • Preacuerdo para la compensación de la jornada de verano 2026.
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Comentarios recientes


  1. Anonimo Veneciano en La “fundamental” encuesta de clima en Atos
  2. evidenwp en Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.
  3. pepe en Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.
  4. Anónimo Veneciano en Evaluación de riesgos psicosociales.
  5. Anonimo Veneciano en La nueva de Atos, cambio de dominio, pero solo un poco.

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