A vueltas con los cursos voluntarios que nos quieren obligar a hacer.

Un año más, hemos vuelto a tener noticias de cómo, desde algunos puestos de jefatura están intentando que hagamos determinados cursos (en este caso de Inteligencia Artificial) haciéndonos creer que son cursos obligatorios, cuando en realidad no lo son.

Con el eslogan de “push, push, push” (empujar, empujar, empujar) se anima a los jefes de proyecto a que persigan a sus equipos para hacer estos cursos que como hemos indicado, no son obligatorios.

Por ello, hemos trasladado al área de formación este asunto exigiéndoles que acciones inmediatas para aclarar esta situación.

Por nuestra parte solo nos queda trasladaros que en la comisión de formación se nos ha informado de los cursos obligatorios, que serán:

  • Environmental Program & EMS 2025
  • Atos Cybersecurity and Safety Awareness – 2025
  • Code of Ethics 2025
  • Data Protection Training 2025 (including GDPR)

Que estamos verificando el contenido de los mismos y que la fecha límite para realizarlos será el 31 de diciembre de 2025.

Cualquier otra formación que os quieran “vender” como obligatoria, no lo es, y, por lo tanto, si intentan obligaros (aunque sea de manera “sutil”) a realizar algún otro curso, os pedimos que nos hagáis llegar la información para poder tomar cartas en el asunto, ya en su día denunciamos esta forma de proceder a la Inspección de Trabajo y nos dio la razón. Esperamos no tener que volver a denunciar esta mala praxis.

2 Comments

  1. tal cual… a mi área nos dijo uno de nuestros jefes por teams:
    Buenos días!!! Regalito para el Q4…Donde poner muy recomendables, poned «hay que hacerlas»
    con una diapositiva donde estaban los 4 obligatorios más 4 de IA y uno más de aims…

    • Sabemos que se está haciendo, pero como siempre, no tenemos pruebas, ya que se necesita algún correo o conversación de teams donde se vea claro. Estamos intentando conseguir alguna para denunciarlo.

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