El pasado 21 de julio, finalmente y después de casi ocho meses después de realizar la encuesta, RR.HH. ha desbloqueado la compra que estaba paralizada sin ninguna razón aparente. En breve, una vez que nos […]
Siguiendo con las guías que estamos realizando para conocer los procedimientos más utilizados en la empresa y a su vez tan desconocidos, en este post queremos informaros de cómo se debe solicitar la adquisición de […]
El pasado 26 de junio se reunió la comisión de formación de Atos Spain. Los temas tratados fueron los siguientes: Academia de verano: Con fecha 17 de Junio de 2023 ha finalizado el plazo de […]
Con fecha 26 de julio de 2023 se ha publicado en el BOE el XIII Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión pública. […]
Según el “Informe Infoempleo Adecco: Oferta y Demanda de Empleo en España” en el año 2022 el 53% de los trabajadores y trabajadoras de España hicieron horas extras, aunque casi un 40% no las cobraron. […]
Si durante el periodo de 16 de junio al 31 de agosto te han pedido que renuncies a la jornada intensiva de verano por necesidades de tu proyecto y has aceptado (recuerda que es voluntario), […]
Siguiendo la línea de post de información practica sobre los procedimientos de la empresa, ahora que no vamos a tener un canal directo de RRHH donde consultar estas cosas, vamos a intentar explicar cómo se […]
En el último Road Show de Pilar Torres celebrado en la sede de Madrid, se confirmaba la desaparición del SAE (Servicio de Atención al Empleado), recayendo próximamente las consultas a través de un Chat GPT […]
Tenemos claro en qué sector estamos trabajando, y que principalmente las empresas del sector TIC obtienen beneficios de la subcontratación de su personal a empresas de grandes sectores como banca, seguros, energía, administración pública, etc. […]
El seis de julio se celebró la reunión informativa trimestral con RR.HH. en la que se informa a la RLPT de los asuntos, relativos a Atos Spain, que la dirección considera importantes. En la reunión […]
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