Atos Spain

Reunión trimestral con la empresa

10 de noviembre de 2023

El pasado 7 de noviembre hemos mantenido la reunión que la dirección de la compañía organiza cada trimestre. Dado que los datos que nos compartió la empresa llevan implícito el siguiente mensaje: “INFORMACIÓN CONFIDENCIAL, NO […]

Reunión mensual de la Comisión de Formación

3 de noviembre de 2023

El pasado miércoles 25 de octubre tuvo lugar la reunión mensual de la Comisión de Formación de Eviden – Atos Spain. En la misma se trataron los siguientes temas: Cursos Obligatorios: La empresa trasladó a […]

Convocatoria de elecciones sindicales en Eviden – Atos Spain Barcelona

11 de octubre de 2023

El pasado 10 de octubre tuvo lugar la reunión para la constitución de la Mesa Electoral para iniciar el proceso elecciones sindicales al Comité de Empresa de Atos Spain en Barcelona. A lo largo de […]

Cierre centro de trabajo de Vigo: actualización

6 de octubre de 2023

Como os hemos ido contando en nuestro blog, el pasado 19 de septiembre volvimos a reclamarle a la empresa una reunión para solucionar el asunto del cambio de centro de trabajo de las personas que […]

Nuevo convenio Tic, desglose

22 de septiembre de 2023

Con el fin de no saturaros con publicaciones interminables, a lo largo de las próximas semanas os iremos explicando los cambios más significativos que se han realizado en el XVIII Convenio TIC. En esta ocasión […]

Las artimañas de la dirección

22 de septiembre de 2023

Como os comentamos en nuestro post del pasado 1 de septiembre en relación a un posible cierre del centro de trabajo de Vigo, la empresa había respondido que se estaba ofreciendo a la plantilla de […]

Novedades del Convenio TIC: Categorías profesionales Area 4: Consultoría

15 de septiembre de 2023

Una de las novedades que presenta el XVIII Convenio TIC es la creación de una nueva área, más específica para Consultoría contemplado en el artículo 15, y que puede afectar a parte de las personas […]

Solicitud de permiso sin sueldo

7 de septiembre de 2023

Todas las personas trabajadoras que tengan una antigüedad mínima de un año en la empresa tienen la posibilidad de solicitar un permiso sin sueldo de un mes tal y como se recoge en el artículo […]

Solicitud de jornada continuada

1 de septiembre de 2023

Hemos observado que esta es una opción existente en la empresa y que es bastante desconocida. La opción de jornada continuada permite ajustar el horario de manera que se realicen la jornada de manera continuada […]

Comisión de formación del 23 de agosto de 2023

25 de agosto de 2023

El pasado 23 de agosto se celebró la reunión mensual de la comisión de formación. Se trataron los siguientes temas. Academia de verano: Nos informan de que los cursos correspondientes a la academia de verano […]