En la nómina del mes de Abril de 2021, la empresa actualizaba al colectivo Sogeti 2019 el importe de los Tickets Restaurant a 5,5€ para los días de lunes a jueves, por aplicación del acuerdo […]
Tal y como osinformamos el pasado 4 de mayo, a principios de este mes la dirección de Capgemini ha ejecutado una nueva remesa de despidos, donde finalmente han sido 24 trabajadores (15 Madrid, 4 Barcelona, […]
Os informamos que lamentablemente Capgemini ha iniciado una nueva remesa de despidos arbitrarios. Por el momento y a la espera de lo que pueda acontecer en los próximos días, la dirección de Capgemini ha despedido […]
Una año más conmemoramos el 1º de Mayo, en esta ocasión lo hacemos en medio del desorbitado aumento del Índice de Precios de Consumo (IPC) situándose en un 8,4%, el mayor en los últimos 37 […]
El jueves pasado finalizó la votación sobre el preacuerdo de absorción de la antigüedad. Hemos observado algunas incidencias muy preocupantes que ponen en duda todo el proceso. Según los resultados enviados por los 4 sindicatos […]
Durante el día de ayer detectamos unos movimientos de la empresa para movilizar a la plantilla en la votación que se está llevando a cabo sobre la absorción de la antigüedad. Además del comunicado enviado […]
¿Por qué no nos hemos adherido al preacuerdo que otros sindicatos han pactado? El título del preacuerdo ya lo dice todo: Compensación y absorción salarial del complemento de la antigüedad regulado en el Convenio Colectivo […]
Desde CO.BAS y la INTERSINDICAL impulsamos y apoyamos decididamente la campaña #CapgeminiSinFuturo para defender una política retributiva en Capgemini que no dejara sin perspectivas de futuro a los trabajadores/as, en una constante pérdida de poder […]
Como todos ya sabréis, la dirección de Capgemini nos comunicaba el pasado viernes una nueva propuesta en la cual la empresa podrá compensar y absorber de cada trienio que el trabajador genere, todas las subidas […]
En la reunión celebrada el pasado jueves 31 de marzo, las secciones sindicales de CCOO, CSIF, SAITIC-SAIF, CO.BAS, INTERSINDICAL y UGT presentamos a la empresa una propuesta integral de Política retributiva, como alternativa a la […]
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