Sección Sindical de Cobas en Atos Spain
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13 de junio de 2026
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Un nuevo All Hands a distancia.

19 de diciembre de 2025
El pasado 17 de diciembre mantuvimos el último All Hands del año. Una vez más, en formato online, lo que muestra de nuevo cómo la dirección mantiene distancia con la plantilla. Según la intervención de […]
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Diario de Paqui: Día diez.

19 de diciembre de 2025
Y llegó la Navidad Se acercan las fiestas, querido diario, y durante estos días ha tenido lugar otro de esos grandes hitos corporativos del año. Recursos Humanos ya lanzó su post anual con ese asunto […]
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¿Quieres conciliar? Atos y sus “más de 65 medidas”, parte 3.

12 de diciembre de 2025
Continuamos, una semana más, analizando otro bloque del documento publicado por la empresa sobre las más de 65 medidas que “supuestamente” tenemos en el grupo Atos Iberia y que, según la empresa, “marcan la diferencia”. […]
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Permisos retribuidos, ¡qué la empresa no te engañe con documentos incompletos!

12 de diciembre de 2025
Dada la publicación de la empresa hace algunas semanas del documento “Mas de 65 medidas que marcan la diferencia”, donde se hace un popurri incompleto de políticas de empresa, mezcladas con permisos retribuidos y alguna […]
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Nuevo proveedor para Vigilancia de la Salud.

12 de diciembre de 2025
El pasado día 27 de noviembre, desde el departamento de Prevención se nos comunico a la RLPT que, a partir del día 1 de enero de 2026, se va a cambiar el proveedor del servicio […]
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Nuevas puertas en Albarracín 25.

5 de diciembre de 2025
Ha costado, e incluso hasta el último momento dudábamos de que la empresa fuera a cumplir con los plazos dados por la inspección de trabajo, algo que no nos habría extrañado dada la prepotencia de […]
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¿Es seguro el código ético?

5 de diciembre de 2025
Hace unos días, en un periódico de tirada nacional se publicó la noticia, incluyendo audios, de que el CEO de un hospital público de gestión privada de la Comunidad de Madrid había ordenado no atender […]
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Diario de Paqui: Día nueve.

5 de diciembre de 2025
Tiempo de reinventarse Querido diario, Hoy me voy a poner seria. Reinventarse es uno de esos términos que últimamente se han colado en todas las charlas de café, sesiones de All Hands, cursos obligatorios y […]
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Protocolo de Desconexión Digital de Atos Spain.

28 de noviembre de 2025
El pasado viernes 21 de noviembre la empresa envió a la RLPT el texto definitivo del Protocolo de Desconexión Digital, agradeciendo “nuestras aportaciones” e indicando que el texto que nos envían es el que se […]
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Comisión de formación de noviembre del 2025.

28 de noviembre de 2025
El pasado 26 de noviembre se celebró la reunión mensual de la comisión de formación de Atos Spain. La empresa compartió con la RLPT el grado de avance de la formación obligatoria. Todos los cursos […]

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CCOO: 6
UGT: 4
CGT: 4
COBAS: 3

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  • Comienza la jornada intensiva de verano.
  • RRHH y sus errores no reconocidos.
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  • Detectada ilegalidad de la empresa en los rechazos de reducciones de jornadas.
  • Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.

Comentarios recientes


  1. evidenwp en Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.
  2. pepe en Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.
  3. Anónimo Veneciano en Evaluación de riesgos psicosociales.
  4. Anonimo Veneciano en La nueva de Atos, cambio de dominio, pero solo un poco.
  5. Anonimo Veneciano en Datos confidenciales: reconocimiento médico.

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