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La “importancia” que Atos da a la formación

3 de marzo de 2025

La realidad es que, al margen de la ironía, podemos afirmar que la formación dentro de Atos es un asunto que no tiene ningún tipo de interés para la dirección de la empresa. Tras darnos […]

8M: Un Día para reivindicar Logros, Reclamar Derechos y Construir un Futuro Igualitario.

3 de marzo de 2025

Cada 8 de marzo, el mundo se une para conmemorar el Día Internacional de la Mujer, una fecha para reivindicar los logros alcanzados por las mujeres a lo largo de la historia, pero también para […]

8M: Día Internacional de la Mujer Trabajadora

28 de febrero de 2025

NUESTRO APOYO A LAS QUE LUCHAN NUESTRA GRATITUD A LAS QUE LUCHARON Conmemoramos este 8 de Marzo en medio de la lucha de las trabajadoras por sus salarios, condiciones de vida y empleo; en medio […]

Armonización de condiciones – Situación actual

11 de febrero de 2025

Cómo ya hemos ido informando, la empresa, ha abierto un proceso de negociación para un acuerdo de “armonización de condiciones”. Durante estos dos meses, la empresa ha ido presentando, separados por bloques, los aspectos de: […]

¡Felices fiestas!

19 de diciembre de 2024

Reunión de Negociación del Acuerdo Marco de Atos Holding – 17 diciembre 2024

19 de diciembre de 2024

El pasado martes 17 de diciembre mantuvimos una nueva reunión de la comisión de negociación del teórico nuevo Acuerdo Marco para Atos Holding. Creemos que realmente esta ha sido la primera reunión de negociación ya […]

Para Atos Holding no es importante la formación, para COBAS SI

19 de diciembre de 2024

Después del juego de “trileros” que, durante meses han hecho desde la dirección, diciendo que, era muy importante la formación de nuevos miembros de la comisión de formación (en COBAS no era necesaria, pero aceptamos) […]

Reunión negociación del acuerdo de armonización de condiciones para Atos Holding, jueves 5 diciembre.

5 de diciembre de 2024

Decepción, ese el termino en el que tenemos que expresar nuestra sensación tras esta primera reunión de negociación. Mientras la empresa lanzó esta iniciativa bajo el lema de “nadie pierde y en aquellos puntos en […]

Formación, mareando la perdiz

5 de diciembre de 2024

El pasado 3 de diciembre, tuyo lugar la reunión de seguimiento de la comisión de formación. Tras hablar de las actas pendientes, la empresa ha facilitado su propuesta de plan de formación para el 2025, […]

Armonización de condiciones: apertura de la mesa de negociación

3 de diciembre de 2024

El lunes 2 de diciembre, tras la aplicación del Convenio de Consultoras por parte de la empresa, la RLPT fue convocada a una reunión para la apertura de una mesa de negociación con el objetivo […]