Sección Sindical de Cobas en Atos Spain
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14 de junio de 2026
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Atos se ha decantado por la oferta del consorcio Onepoint.

14 de junio de 2024
Finalmente, y tras muchos días de inquietud, el consejo de administración de Atos anunció el pasado 11 de junio que se decanta por la oferta de su principal accionista, David Layani, asociado con buena parte […]
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Segunda reunión de negociación de horarios especiales en jornada intensiva en Atos Spain.

14 de junio de 2024
El pasado 12 de junio tuvo lugar la segunda reunión para tratar la compensación a abonar a quienes, durante la jornada intensiva de verano de Atos Spain (del 16 de junio al 2 de septiembre, […]
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La Inspección de Trabajo visita Albarracín 25.

14 de junio de 2024
El pasado día 10 de junio, a partir de dos denuncias de COBAS, la inspección de trabajo realizó una visita por sorpresa a la sede de Atos en Albarracín 25. Las denuncias eran por dos […]
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Primera reunión de negociación de Atos Spain sobre la renuncia voluntaria al horario de verano.

7 de junio de 2024
El pasado 6 de junio ha tenido lugar la primera reunión de negociación de las compensaciones para aquellas personas cuyos proyectos les requieran renunciar a la jornada intensiva de verano. La propuesta de la empresa, […]
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Incidente de alarma del 28 de mayo

7 de junio de 2024
El pasado 28 de mayo, sobre las 16 horas, empezó a sonar una alarma, que se repitió hasta tres veces, en la sede de Albarracín 25, y las personas que estaban en la zona B […]
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Permisos retribuidos por elecciones europeas

7 de junio de 2024
El próximo día 9 de junio se celebra el proceso electoral para elegir a nuestros representantes en el Parlamento Europeo. Como en cada proceso electoral, queremos indicarte los derechos/permisos que tienes en el caso de […]
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Reclamación apertura negociación compensaciones de verano.

31 de mayo de 2024
Tal como os informamos, el pasado 8 de mayo solicitamos a la empresa la apertura del proceso de negociación para las compensaciones a percibir por aquellas personas que, por necesidades del proyecto, aceptan renunciar a […]
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Jornada intensiva. ¿Qué beneficios tiene?

31 de mayo de 2024
Cuando se acerca el verano, se acerca también el inicio de la jornada intensiva de verano. Dependiendo del colectivo al que pertenezcas tendrás unas fechas u otras, pero lo importante es que en algún momento […]
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1001 medidas de conciliación Parte VI

31 de mayo de 2024
Una semana más, continuamos con el análisis del documento “71 Medidas de conciliación de Eviden”. Ya os anticipamos que, de las medidas analizadas en este post, ninguna de ellas puede ser considerada como medida de […]
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Atos sigue despidiendo. ¡¡¡Al paro sin un euro!!!

24 de mayo de 2024
Tal y como os adelantábamos la semana pasada en nuestro blog, la dirección de la empresa ha comenzado una nueva modalidad de despidos, mandando al paro a la gente, esa gente que siempre dicen que […]

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CCOO: 6
UGT: 4
CGT: 4
COBAS: 3

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  • Comienza la jornada intensiva de verano.
  • RRHH y sus errores no reconocidos.
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  • Detectada ilegalidad de la empresa en los rechazos de reducciones de jornadas.
  • Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.

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  1. evidenwp en Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.
  2. pepe en Compensación de la jornada de verano … ipc de 2025.
  3. Anónimo Veneciano en Evaluación de riesgos psicosociales.
  4. Anonimo Veneciano en La nueva de Atos, cambio de dominio, pero solo un poco.
  5. Anonimo Veneciano en Datos confidenciales: reconocimiento médico.

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