
Sanciones por no obedecer
Esta semana hemos recibido la información de la primera sanción de empleo y sueldo impuesta en la empresa por no realizar los cursos obligatorios en la fecha requerida, y después de dar varias ampliaciones de […]
Esta semana hemos recibido la información de la primera sanción de empleo y sueldo impuesta en la empresa por no realizar los cursos obligatorios en la fecha requerida, y después de dar varias ampliaciones de […]
Estamos en las fechas en las que nuestros Line Manager (a los que en ocasiones ni siquiera conocemos) nos contactan para pedirnos que firmemos los objetivos del H2. En un mundo ideal y tal como […]
Trabajar cuando no se está bien física o mentalmente se llama “presentismo laboral” y se está volviendo, por desgracia, cada vez más común. Una investigación realizada por el Instituto de Estudios de Empleo del Reino […]
Hemos recibido algunas consultas y comentarios en el que nos hacéis la siguiente pregunta: ¿cómo se solicita material de oficina en Atos? Lo cierto es que con la “modernización” de nuestra empresa, sus programas de […]
Aunque con algo de retraso, debido al periodo vacacional, creemos que es importante trasladaros nuestras impresiones del último All Hands que se celebró el pasado 23 de julio. Para empezar, tenemos que decir que estas […]
Cada vez que hay un despido en el grupo Atos nos sorprendemos más. La última moda son los despidos por causas objetivas. Con el fin de ahorrarse dinero en las indemnizaciones, cuando la persona despedida […]
Debido a la cantidad de despidos que se están produciendo en el grupo Atos en estos últimosmeses, y aunque no nos gusta hablar de estos temas, vamos en esta ocasión a explicar que esel SMAC, […]
Ante la nueva ola de despidos que se están produciendo en el grupo, y cada vez con peores formas, y ante varias preguntas que nos habéis dirigido al correo de la sección sindical, vamos a […]
Se está grabando en el imaginario colectivo la imagen de una persona trabajadora frente al ordenador comiéndose un sándwich o una ensalada en su puesto de trabajo, como el gran ejemplo de una persona comprometida […]
El pasado 24 de julio se anunciaba en prensa el nombramiento de Jean-Pierre Mustier como nuevo consejero delegado de Atos en sustitución de Paul Saleh, que ha dimitido del cargo. Seis meses ha aguantado Paul […]
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