El pasado 26 de junio, nos despertábamos con la noticia de que el consorcio formado por OnePoint, Butler Industries y Econocom daba por finalizadas las negociaciones de reestructuración financiera del grupo Atos y se retiraba […]
El 28 de junio se conmemora el Día Mundial del Orgullo LGTBIQ+, para reivindicar la lucha del colectivo de personas lesbianas, gays, trans, bisexuales, intersexuales por la consecución de sus derechos. Una lucha contra la discriminación y el […]
El pasado miércoles 26 de junio tuvo lugar la reunión mensual de la Comisión de Formación de Atos Spain. Se trataron los siguientes temas: Cursos Obligatorios: La empresa ha enviado un recordatorio a la plantilla […]
Tras la reunión de la pasada semana, en la que se acordó que la empresa realizaría una nueva propuesta de compensación de pérdida de la jornada de verano, han ocurrido varios hitos en torno a […]
El pasado 18 de junio se celebró un nuevo All Hands. En este caso, el sentir general que nos está llegando es que no ha servido para nada. No se ha aclarado nada de lo […]
Tras la publicación de la empresa, el pasado 23 de marzo, del documento denominado “71 medidas de conciliación”, hemos estado analizando cada semana dicho documento, que en sus inicios nos pareció tan llamativo, al menos […]
Finalmente, y tras muchos días de inquietud, el consejo de administración de Atos anunció el pasado 11 de junio que se decanta por la oferta de su principal accionista, David Layani, asociado con buena parte […]
El pasado 12 de junio tuvo lugar la segunda reunión para tratar la compensación a abonar a quienes, durante la jornada intensiva de verano de Atos Spain (del 16 de junio al 2 de septiembre, […]
El pasado día 10 de junio, a partir de dos denuncias de COBAS, la inspección de trabajo realizó una visita por sorpresa a la sede de Atos en Albarracín 25. Las denuncias eran por dos […]
El pasado 6 de junio ha tenido lugar la primera reunión de negociación de las compensaciones para aquellas personas cuyos proyectos les requieran renunciar a la jornada intensiva de verano. La propuesta de la empresa, […]
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