Be You ¿para todos los colectivos? Permiso parcialmente retribuido y días adicionales de vacaciones

Be You es un programa  que la compañía lanza anualmente, el cual recoge dos medidas que podemos resumir, por un lado, en un permiso parcialmente retribuido de entre 15 días y dos meses en el periodo estival y por otra parte días adicionales de vacaciones durante todo el año.

Desde la Sección Sindical de CO.BAS valoramos positivamente este programa, pero consideramos que hay cuestiones del mismo que podrían mejorarlo sin que esto suponga un coste económico para la empresa.  En el día de hoy, hemos solicitado una reunión a la dirección a fin de proponer el estudio e implantación de las siguientes cuestiones:

• Extensión del programa completo al colectivo proveniente de Altran. Es incompresible que dicho colectivo, hasta la fecha no haya podido acogerse a una medida que supone un coste cero.
• (*) Que el coste máximo de los días adicionales sea igual al salario/día de la persona que lo solicita, ya que el importe que refleja BEFLEX es bastante superior (más de un 30%) al mencionado salario/día.
• Permitir que los 5 días de vacaciones pendientes tras solicitar el Be You, puedan ser disfrutados hasta la misma fecha que cada colectivo tenga establecida para los días ordinarios de vacaciones.
• Que el plazo máximo de comunicación por parte de la empresa a la plantilla de la apertura del programa sea de 2 meses de antelación al inicio del mismo, a fin de que la persona y el proyecto tengan tiempo suficiente para su planificación.

Es importante conocer que el Be You es de adscripción voluntaria y no representa un derecho garantizado. Por esta razón, si tenemos pensado realizar una solicitud, debemos tener en cuenta de cara a nuestra planificación, cuáles son las condiciones del mismo.

Os mostramos un cuadro resumen de las condiciones y requisitos que el mencionado programa ha tenido hasta ahora:

¿Cómo puedo solicitarlo?

• Para solicitar días adicionales de vacaciones, deberás realizarlo a través de la herramienta Be Flex.
• Para el Be You verano pendiente de la apertura del programa por parte de la empresa.

Como siempre, quedamos a vuestra entera disposición para cualquier sugerencia, duda o aclaración que tengáis sobre este u otros asuntos.