Como ya os comentamos en nuestra anterior publicación, el pasado 21 de octubre tuvo lugar la séptima reunión de la comisión de negociación del Plan de Igualdad de Atos Spain. El objetivo principal que nos […]
Para nuestra sorpresa, la empresa ha puesto en marcha un programa para contratar personal de perfil SAP. Según indican en su correo del pasado 17 de octubre, si traes una persona con el perfil requerido, […]
El pasado 15 de octubre fue una fecha “especial” para el grupo Atos. Por un lado, se presentaba ante el Tribunal de Cuentas el plan de refinanciación de Atos, un plan de reestructuración destinado a […]
El pasado 4 de octubre os informábamos en nuestro blog sobre la reunión mantenida con RRHH donde nos informaban del plan de traspaso del personal de Atos que colabora con Atos Worldgrid. Con esta reunión […]
Esta semana hemos recibido la información de la primera sanción de empleo y sueldo impuesta en la empresa por no realizar los cursos obligatorios en la fecha requerida, y después de dar varias ampliaciones de […]
El pasado 7 de octubre mantuvimos la sexta reunión de negociación del Plan de Igualdad de Atos Spain. Cierto es que, desde la cuarta reunión mantenida el 27 de agosto no os hemos informado dado […]
El pasado día 1 de octubre la dirección de RR.HH. reunió a la RLPT para explicar cómo se va a producir el traspaso del personal de Atos que trabaja en proyectos de Atos WorldGrid. El […]
Estamos en las fechas en las que nuestros Line Manager (a los que en ocasiones ni siquiera conocemos) nos contactan para pedirnos que firmemos los objetivos del H2. En un mundo ideal y tal como […]
Hace unas semanas, la empresa se tomaba la molestia de regalarnos una guía muy interesante para superar el síndrome post vacacional. Según se indica en dicha guía, los síntomas son los siguientes: Apatía y desmotivación […]
Tal como os informamos el pasado 13 de septiembre en nuestro blog, solicitamos a la empresa información sobre todas aquellas personas de Atos Spain que no pueden realizar el horario general de la compañía y […]
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