{"id":1672,"date":"2025-05-23T09:18:51","date_gmt":"2025-05-23T08:18:51","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sitescobas.es\/eviden\/?p=1672"},"modified":"2025-05-23T09:18:51","modified_gmt":"2025-05-23T08:18:51","slug":"despidos-sin-la-aplicacion-del-convenio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sitescobas.es\/eviden\/2025\/05\/23\/despidos-sin-la-aplicacion-del-convenio\/","title":{"rendered":"Despidos sin la aplicaci\u00f3n del convenio."},"content":{"rendered":"\n

Como ya sabemos, el pasado 16 de abril fue publicado en el BOE el XIX Convenio TIC y con esta publicaci\u00f3n, se garantiza una subida salarial con car\u00e1cter retroactivo desde enero de 2025, siempre y cuando no tengamos un \u201ccomplemento personal convenido<\/em>\u201d, ya que, como siempre, la subida se absorber\u00eda de este complemento. La empresa tiene de plazo dos meses para aplicar estas tablas y pagar los atrasos que correspondan desde enero.<\/p>\n\n\n\n

Esta subida se debe aplicar a toda la plantilla sujeta al convenio de las TIC. Sin embargo, en un alarde de generosidad (para si misma), esto no est\u00e1 aplic\u00e1ndose a las personas que est\u00e1n siendo despedidas. Aprovechando el estado de shock en el que se encuentran las persona a las que se despide, les presentan un finiquito y una indemnizaci\u00f3n calculada en base a las \u00faltimas n\u00f3minas<\/strong>, en las cuales no est\u00e1 aplicada la subida del convenio. Y as\u00ed, rascando de unas personas y otras, sacan dinero para m\u00e1s despidos.<\/p>\n\n\n\n

Por nuestra parte, hemos enviado un correo al \u00e1rea de Relaciones Laborales con el siguiente contenido:<\/p>\n\n\n\n

\u201cBuenos d\u00edas,<\/em><\/p>\n\n\n\n

Hemos detectado que en los despidos que se han ejecutado desde la publicaci\u00f3n del nuevo convenio TIC en el BOE, no se ha aplicado la subida de convenio tanto en el c\u00e1lculo de las indemnizaciones como de los finiquitos, y como saben, las tablas salariales son de aplicaci\u00f3n retroactiva desde enero de 2025.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Por ello, les solicitamos que revisen los despidos realizados, se regularicen y abonen las cantidades a estas personas, se utilicen las nuevas tablas para estos c\u00e1lculos a partir de este momento.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Quedamos a la espera de sus noticias.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Un cordial saludo\u201d<\/em> A\u00fan no hemos obtenido respuesta, y esperamos que esta formula de \u201crateo\u201d<\/strong> se corrija para evitar males mayores. No obstante, nos parece lamentable que se trate de escamotear una miseria a las personas a las que se est\u00e1 enviando al paro y luego no tengan reparos en \u201cregalar\u201d ingentes cantidades de dinero a esos ejecutivos a los que han despedido por su ineptitud. Como decimos siempre, para Atos lo importante somos las personas, pero solo de palabra.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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