{"id":1659,"date":"2024-06-06T06:47:01","date_gmt":"2024-06-06T06:47:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/?p=1659"},"modified":"2024-06-06T06:48:32","modified_gmt":"2024-06-06T06:48:32","slug":"jornada-intensiva-y-compensaciones-verano-2024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/2024\/06\/06\/jornada-intensiva-y-compensaciones-verano-2024\/","title":{"rendered":"Jornada intensiva y compensaciones verano 2024"},"content":{"rendered":"\n<p>Como cada a\u00f1o, y dado que restan escasas semanas para iniciar la jornada intensiva de verano, hemos elaborado un calendario para las personas trabajadoras del centro de trabajo de Capgemini-Madrid. En dicho calendario, os informamos acerca del periodo de jornada intensiva de verano, de las horas a realizar durante este periodo y las compensaciones que conlleva el no disfrute de la jornada intensiva:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-vivid-cyan-blue-color has-text-color has-link-color wp-elements-5d7a968c152b819b9a9ae76d4f0f90c0\"><strong><u>HORARIO:<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"176\" src=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/JORNADA-INTENSIVA-1024x176.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-1660\" srcset=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/JORNADA-INTENSIVA-1024x176.png 1024w, https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/JORNADA-INTENSIVA-300x51.png 300w, https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/JORNADA-INTENSIVA-768x132.png 768w, https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/JORNADA-INTENSIVA.png 1499w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-02adc12055c4532eb2fb5eaac27d1274\"><br><strong>Nota:<\/strong> Las personas trabajadoras con reducci\u00f3n de jornada podr\u00e1n acordar con su responsable realizar la jornada de 7 horas durante la jornada intensiva, <strong>acumulando las horas trabajadas de m\u00e1s en jornadas completas<\/strong> para disfrutarlas durante la jornada de invierno.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-7840b6e23cb579299349ecea37fc10aa\">As\u00ed mismo, os recordamos que en Capgemini mediante los acuerdos de los diferentes colectivos, hay establecidas una serie de compensaciones para cuando no se pueda disfrutar de la&nbsp;jornada&nbsp;intensiva de verano.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-vivid-cyan-blue-color has-text-color has-link-color wp-elements-7a6f886a2cd4aead65543dc1265ecaf8\"><strong><u>COMPENSACIONES:<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"269\" src=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/COMPENSACIONES-1024x269.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-1661\" srcset=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/COMPENSACIONES-1024x269.png 1024w, https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/COMPENSACIONES-300x79.png 300w, https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/COMPENSACIONES-768x202.png 768w, https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/06\/COMPENSACIONES.png 1502w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p><br><strong>Ayuda Comida<\/strong>: Por cada d\u00eda de trabajo en el que no se haya podido disfrutar de la jornada intensiva de verano, corresponder\u00e1 la siguiente compensaci\u00f3n en funci\u00f3n del colectivo al que pertenezcas:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Colectivo general de Capgemini y Colectivo Sogeti 2019: Se complementar\u00e1 el importe de vale-comida hasta <strong>9\u20ac diarios<\/strong>.<\/li>\n\n\n\n<li>Colectivo Sogeti 2010: corresponde el 100% del importe que no constituye retribuci\u00f3n en especie. A d\u00eda de hoy, este importe es de <strong>11\u20ac diarios<\/strong>.<\/li>\n\n\n\n<li>Colectivo Altran: si la persona trabajadora no puede regresar a comer a su domicilio la ayuda es de <strong>8\u20ac diarios<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Notas: <\/strong><strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>En el supuesto caso que por realizar el horario del cliente se supere la jornada m\u00e1xima anual que corresponda al colectivo en cuesti\u00f3n, este exceso de horas salvo pacto individual, deber\u00edan ser recompensadas por tiempo equivalente de descanso incrementado al menos en un 75%.<\/li>\n\n\n\n<li>Las compensaciones de d\u00edas de descanso y ayuda a comida, no corresponder\u00e1n para aquellas personas que ya perciban otras compensaciones econ\u00f3micas en concepto de plus de turnicidad\/nocturnidad.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Para cualquier aclaraci\u00f3n o sugerencia que puedas tener respecto de este u otros asuntos, o si tuvieras alg\u00fan tipo de problema en que te apliquen alguna de estas compensaciones, quedamos a tu entera disposici\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group is-content-justification-center is-nowrap is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-94bc23d7 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"mailto:capgemini@cobas.es\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"42\" height=\"42\" src=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/03\/Correo_Pequeno-3.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-1568\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"https:\/\/twitter.com\/CobasCAP\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"42\" height=\"43\" src=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/03\/Twitter-2.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1570\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"https:\/\/www.cobas.es\/capgemini\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"42\" height=\"42\" src=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/03\/WebPequeno-1.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-1571\" \/><\/a><\/figure>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"mh-excerpt\">Como cada a\u00f1o, y dado que restan escasas semanas para iniciar la jornada intensiva de verano, hemos elaborado un calendario para las personas trabajadoras del centro de trabajo de Capgemini-Madrid. En dicho calendario, os informamos <a class=\"mh-excerpt-more\" href=\"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/2024\/06\/06\/jornada-intensiva-y-compensaciones-verano-2024\/\" title=\"Jornada intensiva y compensaciones verano 2024\">[&#8230;]<\/a><\/div>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":575,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_kadence_starter_templates_imported_post":false,"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[12,11],"class_list":{"0":"post-1659","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-comunicado","8":"tag-compensaciones","9":"tag-jornada-intensiva"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1659","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1659"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1659\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1663,"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1659\/revisions\/1663"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/media\/575"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1659"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1659"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sitescobas.es\/capgemini\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1659"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}